Achtergrond bachelor en

Alumnus Rob van der Kruijs



Alumnus Rob van der Kruijs

Rob werkt als Team Lead Campus Recruitment bij ING

Afgestudeerd in 2011 Master Human Resource Studies
Afgestudeerd in 2010 Bachelor Personeelwetenschappen

"Het is mijn verantwoordelijkheid dat ieder jaar high potential studenten starten bij ING in een traineeship of op stageplekken en om ING te positioneren als interessante werkgever onder deze doelgroep."


    Rob's antwoorden op de volgende vragen:

    Wat is je huidige functie?

    Officieel heet mijn functie 'HR expert consultant Campus', maar voor het gemak en de duidelijkheid gebruiken we 'Campus Recruiter'. In het kort komt het erop neer dat ik de expertise bezit op het gebied van de studentenarbeidsmarkt en in mijn geval specifiek de IT-studenten arbeidsmarkt. Enerzijds geef ik hier intern advies over en anderzijds is het mijn verantwoordelijkheid dat ieder jaar high potential IT-studenten starten bij ING in een traineeship of op stageplekken. Sinds kort heb ik binnen ons team ook de eindverantwoordelijkheid voor het traineeship ‘ING International Talent Programme’. Als Team Lead bepaal ik, samen met het team, onder andere hoe we ons als bedrijf optimaal kunnen positioneren als aantrekkelijke werkgever onder de doelgroep studenten.

    Terug naar boven

    Hoe ziet je carrière eruit?

    Nadat ik ben afgestudeerd heb ik een paar maanden bij de Rabobank op een HR-afdeling gewerkt. Ruim 2,5 jaar geleden ben ik overgestapt naar ING. De functie als Campus Recruiter vervul ik nu 2,5 jaar en sinds kort heb ik dus ook de eindverantwoordelijkheid binnen ons team.

    Terug naar boven

    Wat zijn je verdere ambities?

    Mijn ambitie is om binnen ING te blijven en door te groeien. Dit zou enerzijds binnen HR kunnen zijn, zoals de functie van HR Business Consultant of op het gebied van HR Analytics. Anderzijds zijn er ook andere, niet HR-gerelateerde, afdelingen die mij aanspreken. Ook lijkt het mij leuk om in de toekomst nog een keer in het buitenland te werken.

    Terug naar boven

    Waarom heb je destijds voor Tilburg University gekozen en waarom voor de studie?

    Ik heb voor Tilburg gekozen, omdat de bachelor Personeelwetenschappen in de vorm zoals deze werd aangeboden alleen in Tilburg bestond. De studie sprak mij aan, omdat het een combinatie bevatte van verschillende interessante onderwerpen als sociologie, economie, statistiek en (arbeids)recht.

    Terug naar boven

    Waar ben je op afgestudeerd?

    Ik ben afgestudeerd op het onderwerp 'High Performance Work Systems in the Public Sector'. Mijn onderzoek ging over het effect van bepaalde HR praktijken op de tevredenheid en betrokkenheid van medewerkers in de publieke sector.

    Terug naar boven

    Beantwoordde de studie aan je verwachtingen?

    Ja, de studie voldeed aan mijn verwachtingen. Dat je in aanraking komt met meerdere interessante onderwerpen, kwam er zeker in terug. Later in mijn studie kwam het strategische aspect van HRM aan bod en dit vond ik erg interessant.

    Terug naar boven

    Is de studie van toegevoegde waarde geweest voor je huidige functie?

    Ja, ik merk dat ik door mijn studie een bepaalde manier van denken heb ontwikkeld, waarbij je oog hebt voor meerdere aspecten van een vraag of probleem. Dit komt goed van pas bij het samenwerken met meerdere afdelingen en in een grote organisatie.

    Terug naar boven

    Wat is je advies aan studiekiezers?

    Mijn advies is om zoveel mogelijk informatie te verzamelen over de studies die jij interessant vindt. Dit kan door het bezoeken van open dagen, informatie te lezen op het internet en te praten met mensen die momenteel de studie volgen of die afgestudeerd zijn en al werken. Zo krijg je een goed beeld over wat een studie precies inhoudt en kun je een goede keuze maken.

    Terug naar boven

    Alle bacheloropleidingen

    Informatie voor scholen

    Inschrijven en aanmelden

    Contact