-

Dossier Zorg en Gezondheid

Jac van der Klink benoemd op Tranzo-leerstoel Psychische gezondheid en duurzame inzetbaarheid in arbeid

Tilburg University heeft prof. dr. Jac van der Klink per 1 oktober 2014 benoemd op de bijzondere leerstoel Psychische gezondheid en duurzame inzetbaarheid in arbeid. De leerstoel is gevestigd bij Tranzo, het wetenschappelijk centrum op het gebied van zorg en welzijn van Tilburg University, en wordt mogelijk gemaakt door Ascender, Dow Benelux en de Netherlands School of Public & Occupational Health (NSPOH).



Duurzame inzetbaarheid van werknemers is vanwege maatschappelijke en demografische ontwikkelingen één van de grootste uitdagingen voor de toekomst. Overheidsmaatregelen en sociaal beleid binnen ondernemingen zijn gericht op toenemende arbeidsparticipatie van iedereen, ook groepen die kwetsbaar zijn met betrekking tot die arbeidsparticipatie, zoals mensen die uitvallen wegens psychische problemen, (jong) volwassenen met aangeboren of chronische gezondheidsproblemen, of werknemers die tot op hogere leeftijd doorwerken. Dit vraagt om meer kennis over wat nodig is om duurzame inzetbaarheid van deze groepen te realiseren.

Inzetbaarheidprogramma's
Jac van der Klink zal zich richten op onderzoek naar duurzame inzetbaarheidsprogramma's en -methodieken en op onderzoek naar factoren die van invloed zijn op participatie in werk. Daarnaast gaat hij de toepassing van interventies in de praktijk van ondernemingen onderzoeken. Om de samenwerking met de praktijk vorm te geven en te verstevigen, wordt bij Tranzo komend najaar een Academische Werkplaats Arbeid en Gezondheid opgericht.

Ascender biedt op basis van haar psychologische expertise maatwerkprogramma’s aan organisaties ter ondersteuning van zowel een gezonde werkomgeving als het gezond functioneren van individuen en teams. De dienstverlening bevat onder meer advies, coaching en begeleidingstrajecten. Dow Benelux is een bedrijf dat internationaal werkzaam is in de chemiesector en duurzame inzetbaarheid van haar werknemers hoog in het vaandel heeft staan. De NSPOH is hét opleidingsinstituut op het snijvlak van maatschappij, arbeid en gezondheid. De NSPOH biedt opleidingen (onder andere tot bedrijfs- en verzekeringsarts), bij- en nascholing, en in-company programma’s. Alle drie organisaties zijn betrokken bij het professionaliseren van zorg en beleid op het gebied van psychische gezondheid en duurzame inzetbaarheid in werk. Naast de drie funderende organisaties ondersteunt ZonMw het onderzoeksprogramma met een financiële bijdrage. ZonMw financiert gezondheidsonderzoek én stimuleert het gebruik van de ontwikkelde kennis – om daarmee de zorg en gezondheid te verbeteren.

Jac van der Klink studeerde in 1980 af in de geneeskunde en in 1987 in de psychologie aan de Universiteit Utrecht. Vanaf 1980 tot 1998 was hij werkzaam als huisarts, arts in de tropen, bedrijfsarts en consultant. Vanaf 1998 is hij o.a. werkzaam geweest bij de NSPOH. In 2002 promoveerde hij aan de Universiteit van Amsterdam op de effectiviteit van interventies bij psychische problematiek in het werk. Vanaf 2006 hield hij zich als hoogleraar Sociale geneeskunde, arbeid en gezondheid aan de RU Groningen bezig met psychische gezondheid en duurzame inzetbaarheid in werk. Hij zal deze functie neerleggen en, naast de aanstelling bij Tilburg University, een partieel dienstverband aangaan met de NSPOH en Ascender.

Noot voor de pers
Nadere informatie kan worden verkregen bij Tranzo (Fleur van Engelen, tel. 013 – 466 2969 / f.h.m.t.vanengelen@tilburguniversity.edu) of bij Jac van der Klink (jjlvanderklink@live.nl).