We are Tilburg University

We are Tilburg University

Vakken

Recente publicaties

  1. How to Monetize Data: Rules of the Road and Ethical Dilemmas

    Moerel, L. (2020). How to Monetize Data: Rules of the Road and Ethical Dilemmas. In T. Cockburn, & P. Smith (Eds.), Global Business Leadership Development for the Fourth Industrial Revolution (pp. 95-104). IGI Global.
  2. The impact of IR4 on Corporate Governance of listed companies

    Moerel, L. (2020). The impact of IR4 on Corporate Governance of listed companies. In P. Smith, & T. Cockburn (Eds.), Global Business Leadership Development for the Fourth Industrial Revolution (pp. 66-94). IGI Global. https://www.igi-global.com/book/global-business-leadership-development-fourth/244598
  3. Automated decisions based on profiling - Information, explanation or …

    Moerel, L., & storm, M. (2019). Automated decisions based on profiling: Information, explanation or justification – That is the question! In N. Aggerwal, H. Eidenmuller, L. Enriques, J. Payne, & K. van Zwieten (Eds.), Autonomous systems and the law (pp. 91-98). Verlag C.H. Beck. https://papers.ssrn.com/sol3/papers.cfm?abstract_id=3356631
  4. Reflecties over de impact van de digitale revolutie op de corporate g…

    Moerel, L. (Accepted/In press). Reflecties over de impact van de digitale revolutie op de corporate goernance van Nederandse beursgenoteerde ondernemingen: Een bredere verkenning van ontwikkelingen op het terrein van technologie en data die ongetwijfeld ook het brede terrein van het handels- en ondernemingsrecht in brede zin gaan beïnvloeden. Vereeniging Handelsrecht.
  5. Algoritmen kunnen discriminatie juist beperken maar alleen met goede …

    Moerel, L. (2018). Algoritmen kunnen discriminatie juist beperken maar alleen met goede data. Het Financieele Dagblad. https://fd.nl/opinie/1277940/algoritmes-kunnen-discriminatie-juist-beperken-maar-alleen-met-goede-data?view=img#

Vind een expert of expertise