Diana van Hout wint Tilburg University Impact Awards 2023
Het onderzoeksproject van Diana van Hout heeft dit jaar de Tilburg University Impact Award gewonnen. Dat werd bekend tijdens de uitreiking die plaatsvond op maandag 13 november in de Portrettenzaal. De ingezonden projecten zijn beoordeeld door Jantine Schuit (Vice Rector Magnificus, lid College van Bestuur Tilburg University,) samen met de twee externe juryleden Esmah Lahlah (wethouder Gemeente Tilburg) en Natasja Leijser (voorzitter VNO-NCW Midden-Brabant).
De award werd uitgereikt door voorzitter Jantine Schuit. De jury was vol lof over het onderzoeksproject van Diana van Hout: “Wat we mooi vinden aan deze inzending is hoe een wetenschappelijk artikel de start was van een enorm impactvolle beweging. Het feit dat het onderdeel is geworden van het regeerakkoord en dat de vereniging van belastingadviseurs zelf contact op heeft genomen met Diana spreekt hiervoor. Dit project is een voorbeeld hoe je met wetenschappelijk onderzoek langdurig en tastbare impact maakt door samenwerking van verschillende partijen. De spin-off is erg groot geweest en betekent veel voor minder draagkrachtige burgers.”
Diana van Hout over haar nominatie: “Tilburg University was in 1969 de eerste die in Nederland een rechtswinkel oprichtte en later de eerste belastingwinkel. Met deze nominatie voel ik mij vereerd en gesteund om de Tilburgse traditie voort te zetten om de toegang tot het recht voor de meest kwetsbare burgers in Nederland te verbeteren.”
(Rechterfoto) Van links naar rechts: Rebecca Bogaers, Diana van Hout en Gercoline van Beek
Tilburg University Impact Awards
De Tilburg University Impact Awards worden jaarlijks uitgereikt aan drie projecten die op een innovatieve manier maatschappelijke impact maken. De eerste prijs, €4.000 en een trofee, is gewonnen door Diana van Hout. De tweede prijs van €2.000 werd in ontvangst genomen door Gercoline van beek en de derde prijs van €1.000 werd aan Rebecca Bogaers uitgereikt. Het bedrag is bedoeld voor vervolgonderzoek.
Alle drie de onderzoekers hebben een drive om onrechtvaardigheid tegen te gaan en bij te dragen aan meer gelijkwaardigheid en bestaanszekerheid door middel van hun onderzoek. Door alle drie te werken aan een verandering in het systeem wordt de uiteindelijke doelgroep beter geholpen.