Onderzoek recht en bestuurskunde
Net zoals de maatschappij verandert als de wet verandert, zo verandert de wet mee met de maatschappij. Globalisering, technologische ontwikkelingen, verscheidenheid en de noodzaak om duurzamer te leven vormen grote uitdagingen in de 21e eeuw. Tegelijkertijd worden we geconfronteerd met armoede, ongelijkheid, onzekerheid, criminaliteit en onrecht. Het onderzoek aan Tilburg Law School concentreert zich op het begrijpen van deze ontwikkelingen en de impact daarvan op interpersoonlijke en institutionele relaties en het recht.
Onderzoek bij de departementen
-
Onderzoek Criminal Law
Onderzoek naar criminaliteit is intrinsiek praktijkgericht. Het departement richt zich op het materiële strafrecht en het strafprocesrecht, op het begrijpen van criminele fenomenen en hun effecten op de samenleving en op slachtoffers, alsmede op de aanpak van criminaliteit.
-
Onderzoek TILT
Toonaangevende onderzoeksgroep in Europa op het snijvlak van recht, technologie en maatschappij. Het is gebaseerd op de multidisciplinaire studie van sociaal-technische veranderingen, gericht op het begrijpen van de interactie tussen technologie en sociale en normatieve praktijken, om zo te verduidelijken hoe regelgevende uitdagingen van sociaal-technische veranderingen kunnen worden aangepakt.
-
Onderzoek Private, Business & Labour Law
In de driehoek van privaatrecht, ondernemingsrecht en sociaal en arbeidsrecht voert ons departement innovatief, uniek en grensverleggend onderzoek uit dat primair is ingebed in ons Signature Plan Connecting Organizations. De onderzoekslijnen binnen dit Signature Plan brengen alle expertises van ons departement samen.
-
Onderzoek Public Law and Governance
Uniek samenwerkingsverband van onderzoekers op het gebied van Publiek Recht en Bestuurskunde, waarin verschillende disciplines samenwerken: Internationaal recht, Europees recht, constitutioneel recht, bestuursrecht, milieurecht, bestuurskunde, rechtsfilosofie, politieke wetenschappen, rechtsgeschiedenis en rechtspraak.
Bijzondere onderzoeksprojecten
Tilburg Law School voert drie onderzoeksprojecten uit, gefinancierd door het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap, ter verdieping van de Nederlandse rechtenstudies en om het maatschappelijk debat over urgente problemen op het gebied van recht en bestuur te stimuleren. Deze drie projecten houden zich bezig met digitaal juridisch onderzoek en globalisering:
Digital Legal Studies: From regulating human behavior to regulating data
Traditiegetrouw is regelgeving gericht op menselijk gedrag. Echter, in dit tijdperk van Big Data, kunstmatige intelligentie en robotica, die vormgeven aan menselijk gedrag en het soms zelfs vervangen, wordt het klassieke reguleringsparadigma voor ongekende, fundamentele uitdagingen gesteld. Dit onderzoeksprogramma heeft als doel de verschuiving van een mensgericht reguleringsparadigma naar een datagericht reguleringsparadigma in kaart te brengen, te begrijpen en – voor zover mogelijk – mede vorm te geven.
Dit project onderkent weliswaar het belang van menselijk gedrag en menselijke besluitvorming, maar het zet vraagtekens bij de aanname dat regelgeving vooral gericht dient te blijven op het faciliteren van adequate menselijke besluitvorming. Integendeel, de verschuiving naar geautomatiseerde besluitvorming – waarbij normstelling en normhandhaving vervlochten raken – zou een fundamentele heroverweging van het reguleringsparadigma wel eens noodzakelijk kunnen maken.
Hiertoe worden drie onderzoekstrajecten gevolgd die zich richten op kernelementen van regelgeving in het kader van de verschuiving van menselijk gedrag en menselijke relaties naar datarelaties en het gedrag van datasystemen:
- hoe regels kunnen worden geformuleerd en gehandhaafd,
- welke concepten kunnen worden gebruikt in regulering en
- welke waarden essentieel zijn.
Publicaties
Ga voor de meest recente publicaties van dit onderzoeksprogramma naar het Research Portal.
Transformative effects of Global Law: Constitutionalizing in the Anthropocene
Catastrofale aantasting van het milieu is de meest urgente mondiale uitdaging waar de mensheid voor staat, en die uitdaging het hoofd bieden vergt ingrijpende maatschappelijke transformaties op alle niveaus.
Wij leven in het Anthropoceen, een geologisch tijdperk waarin de mensheid zo’n dominante invloed heeft op haar leefomgeving dat onze juridische kaders niet langer toereikend zijn om de risico’s in de hand te houden. Er is verontrustend weinig aandacht voor de juridische implicaties van de veranderingen die het Anthropoceen van ons verlangt.
Onze kernhypothese is dat het niet volstaat om onze huidige inzichten in recht en bestuur domweg te ‘mondialiseren’ om deze uitdaging aan te gaan. Wat in de eerste plaats noodzakelijk is, is een heroverweging van het concept en de dimensies van een besluitvormingscollectief dat de natuur en toekomstige generaties omvat. Daarnaast zullen we onze noties van territoriale jurisdictie zodanig moeten herconfigureren dat we het al te simpele onderscheid tussen globaal en lokaal ontstijgen en in plaats daarvan distincties aanbrengen die zien op de duurzaamheid van de ecosystemen op aarde.
Het doel van dit project is nieuwe concepten en nieuwe regulerings- en institutionele modellen te genereren. Deze ideeën worden gebundeld en ontwikkeld binnen netwerken van leidende wetenschappelijke, professionele en politieke actoren. Het project zal ook plannen ontwerpen om de nieuwe generatie juristen en rechtswetenschappers op te leiden.
Ga voor de meest recente publicaties van dit onderzoeksprogramma naar het Research Portal.
Transformative effects of Global Law: Judicial Lawmaking
Burgers en NGO’s kloppen steeds vaker aan bij de rechter om overheden te dwingen tot beleidsverandering. Dit kan worden beschouwd als een uiting van de wil om deel te nemen aan besluitvormingsprocessen van de overheid anders dan door te stemmen en te vertrouwen op de gekozen volksvertegenwoordigers. De reden voor dit verschijnsel heeft te maken met een afname van het primaat van het parlement in het wetgevingsproces, zowel op nationaal als op Europees niveau.
Vanwege het tempo van de technologische ontwikkelingen maakt de wetgever ook steeds meer gebruik van kaderwetgeving en verregaande delegering van regelgevende taken aan niet-verkozen uitvoerende organen en private regelgevende instanties. Dit dwingt de rechter om actie te ondernemen en op te treden als waakhond in het wetgevingsproces en meer dan eens als regelgever wanneer de wetgever het nalaat om op te treden, zoals het geval is met bijvoorbeeld de wetgeving inzake klimaatverandering.
Dit onderzoeksproject richt zich op de toenemende rol van de rechtsvorming door de rechter in een veranderende wereld. Het traditionele argument tegen rechtsvorming, tegen de rechter als meer dan een ‘gelegenheidswetgever’, is dat rechtbanken geen democratische legitimiteit hebben. Het uitgangspunt van dit project is echter dat maatschappelijke veranderingen de rol van de rechter op legitieme wijze kunnen veranderen.
Wat kan het voor de rechtbanken betekenen om op te treden als quasi-wetgever? Welke wetgevingsmethoden in een rechtsorde met meerdere niveaus kunnen zij toepassen en hoe zoeken zij legitimiteit voor hun beslissingen? Naast het beantwoorden van deze vragen wordt bijzondere aandacht besteed aan de rol die empirische gegevens en wetenschappelijk bewijs spelen bij het ondersteunen van de rechtsvorming, en hoe rechtbanken proberen rekening te houden met de mogelijke gevolgen van potentieel verschillende beslissingen voor de maatschappij, bijvoorbeeld via amicus curiae brieven en hoorzittingen.
Programmaleiders:
Ontdek meer over:
- Onderzoek op het gebied van recht
- Onderzoek op het gebied van bestuur
- Onze onderzoekers
Nieuws en evenementen
-
Afscheidsrede 'Vrede en recht' van Ernst Hirsch Ballin beschikbaar in Erfgoedportaal
16 mei 2022Op vrijdag 13 mei 2022 nam universiteitshoogleraar Ernst Hirsch Ballin afscheid met de de rede 'Vrede en recht'.
-
Universiteitspenning en koninklijke onderscheiding uitgereikt aan Ernst Hirsch Ballin
13 mei 2022Op vrijdag 13 mei 2022 ontving universiteitshoogleraar prof. dr. Ernst Hirsch Ballin tijdens zijn afscheid van Tilburg University de universiteitspenning uitgereikt en een koninklijke onderscheiding. Hij werd benoemd tot Commandeur in de Orde van Oranje-Nassau.
-
Grote rol mogelijk voor werkgevers om mensen aan het werk te houden
12 mei 2022Werkgevers kunnen op diverse manieren bijdragen aan werkzekerheid van hun personeel. Vooral grote organisaties in de (semi-)publieke sector doen dat al, vooral uit economische overwegingen: zij zien hun HR-afdeling als strategisch partner, hebben een sociaal plan en werken samen met andere organisaties in de regio.